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发布时间：2025-09-28 10:18:48 浏览次数：15
返回列表特朗普政府近日宣布，将在现有H-1B申请费用之外，额外征收10万美元的附加费。这一举措立刻引发了广泛关注。支持者认为，这能增加国库收入、限制外籍员工“抢占美国人的饭碗”；反对者则担心，这一政策是典型的“短视行为”，可能损害美国长期的竞争力。
一、短期的“收益”
1.财政收入
每个 H-1B 申请增加 10 万美元，无疑能为联邦政府带来数十亿美元的可观收入。
2.政治效果
在“优先美国工人”的口号下，政策迎合了部分选民的期待，看似在保护本地就业。
3.限制低薪岗位
附加费可能迫使雇主重新考量 H-1B 使用，减少依赖外籍员工从事低薪或基础性岗位。
这些短期“成绩单”，对政府而言或许是立竿见影的政治红利。
二、长期的负面影响
1.全球人才被拒之门外
H-1B 一直是美国吸引全球人才的核心工具。高额附加费将让中小企业和初创公司难以承担，许多年轻的高潜力人才将转向加拿大、英国、澳大利亚等更友好的国家。
2.创新生态受损
美国科技产业和创新中心（如硅谷、波士顿、奥斯汀）的繁荣，离不开国际人才。高额附加费将阻碍他们进入，损害美国在科技与创业领域的竞争优势。
3.经济增长潜力下降
移民对美国 GDP 增长和就业创造贡献巨大。限制外籍人才，只会削弱整体经济活力，无法真正“保护”美国工人。
4.国家形象受损
长期以来，美国因“机会之地”而吸引全球人才。如果变成一个“收费高、门槛高、不确定”的国家，吸引力将大幅下降，口碑也会被竞争对手趁机抢走。
三、国际对比：他人之利，美国之失
·加拿大：推出全球人才通道（Global Talent Stream），给科技人才快速工签。
·英国、澳大利亚：调整签证制度，积极吸引高技能年轻人才。
当美国用高额附加费把人才拒之门外时，这些国家正敞开大门，迎接原本属于美国的全球人才。
·中国：当特朗普政府短视并高调地把全球人才拒之门外时，中国政府高瞻远瞩，迅速推出新K签证，吸引全球年轻高科技人才。
四、结论：短视的“杀鸡取卵”
特朗普政府的 H-1B 高额附加费，也许能在短期内增加收入、博得选票，但从长远看，这是一种 杀鸡取卵式的政策：
·它削弱了美国对全球人才的吸引力；
·它损害了美国的创新生态和经济活力；
·它动摇了美国一向赖以**世界的“人才红利”。
美国今天的强大，离不开来自世界各地的移民们的努力和奉献。真正强大的美国，从来不是靠筑墙和设障，而是靠对全球**秀人才的吸纳与融合。H-1B一直作为美国吸引或者叫收割全球人才的有效工具，现在却被用作实现某种目的的工具。限制人才流入，也许能带来一时的掌声，但终将让美国在全球竞争中失去优势。如果这种短视的做法不能得到及时纠正，美国未来将在激烈的国际竞争中逐步地并远远地落后于其他国家。这不是在耸人听闻。时间会证明一切。
说明：此评论不代表谢正权律师事务所，只是谢律师的个人观点。
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